【錨定三大平臺 共創(chuàng)龍川未來】全力加快寶龍新城土地征拆進(jìn)度

　　在寶龍工業(yè)園用地整治提升和擴園土地征收工作指揮部，黃海生認(rèn)真察看了指揮部辦公場所，詳細(xì)了解指揮部組織架構(gòu)、人員分工、日常運轉(zhuǎn)等情況，認(rèn)真聽取各工作專班各項工作情況匯報。

　　黃海生強調(diào)，加快征地拆遷工作是寶龍新城建設(shè)的前提和保障，也是擴大工業(yè)投資、推動產(chǎn)業(yè)項目落地的先決條件。寶龍工業(yè)園用地整治提升和擴園土地征收工作任務(wù)繁重、責(zé)任重大、使命光榮，指揮部全體干部職工要進(jìn)一步增強緊迫感、危機感和使命感，切實把思想和行動統(tǒng)一到縣委縣政府的工作部署上來，把智慧和力量凝聚到加快寶龍新城征地拆遷工作上來，全力以赴加快用地征拆進(jìn)度，保障建設(shè)規(guī)模和速度，為園區(qū)提質(zhì)增效、高質(zhì)量發(fā)展打好基礎(chǔ)。

　　一要盡快充實人員。迅速組織抽調(diào)人員力量到崗到位，明確職責(zé)分工，發(fā)揮好各個工作專班職能作用，密切聯(lián)系，各司其職，協(xié)同配合；全體干部職工要統(tǒng)一思想認(rèn)識，迅速進(jìn)入角色，強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，狠抓工作落實，確保如期完成各項工作任務(wù)。

　　二要盡快健全制度。堅持用制度管人用人，制定完善各項工作制度，細(xì)化相關(guān)工作措施，發(fā)揮好考核“指揮棒”作用，督促激勵廣大干部職工心往一處想、勁往一處使、擰成一股繩，形成強大工作合力，推動指揮部規(guī)范、高效運轉(zhuǎn)。

　　三要盡快熟悉業(yè)務(wù)。全體干部職工要加強學(xué)習(xí)，盡快了解情況、熟悉業(yè)務(wù)、掌握政策，堅持在干中學(xué)、學(xué)中干，在推進(jìn)工作、解決問題的過程中不斷提升自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，成為加快征地拆遷工作的中堅骨干力量。

　　四要盡快摸清底數(shù)。深入基層一線走訪調(diào)研，全面摸清各地塊的詳細(xì)底數(shù)以及群眾訴求，因地制宜、因戶施策，逐一研究、妥善解決工作中的堵點難點問題，確保各項工作有序推進(jìn)、取得實效。

　　五要盡快理清任務(wù)。堅持目標(biāo)導(dǎo)向，進(jìn)一步細(xì)化任務(wù)分工，實行“掛圖作戰(zhàn)、規(guī)定時限、逐項落實、對賬銷號”，定期開展研判會商，使責(zé)任更加清晰、任務(wù)更加明確、措施更加有力，確保寶龍新城征地拆遷工作取得全面突破。